keskiviikko 16. elokuuta 2017

Anna hyvän kiertää ja kehu!


Nyt kerron aiheesta, joka ei ole tämän hetken top10-aihe johtamisen sakeassa trendiviidakossa. Varsinkin, kun siitä on puhuttu iät ja ajat ja kaikkihan sen tietysti osaavat. Nimittäin palautteen antamisesta ja erityisesti positiivisen palautteen antamisesta! Päätin kuitenkin kirjoittaa siitä, sillä johtamisen valmennuksissa aihe kirvoittaa jatkuvasti vilkkaita keskusteluja ja nostattaa kaikilta yleensä jonkinlaisen mielipiteen ja varsin vahvan sellaisen. Tästä voi päätellä, että perusasioilla on edelleen vankkumaton jalansija johtamisen areenalla.

Milloin palautetta?

No milloin sitä positiivista palautetta sitten pitäisi antaa? Ainakin silloin, kun joku onnistuu hyvin työssään tai muulla tavoin. Pienikin kehu esimieheltä saa olon tuntumaan mukavalta pitkänkin aikaa. Eli reilusti positiivista, jos aihetta on!

Palautetta esimiehellekin?

Yleensä palautteen antamisesta puhuttaessa mieleen tulee kuva esimiehestä antamassa palautetta alaiselleen. Käännetään kelkkaa hieman eri näkövinkkeliin. Palautetta voi työyhteisössä antaa myös esimiehelle. Kuinka usein sinä olet antanut hyvää palautetta omalle esimiehellesi? Esimiehestäkin hyvän palautteen saaminen tuntuu yhtä hulppealta. Entä oletko muistanut antaa palautetta työkaverillesi tai vaikkapa yhteistyökumppanillesi?

Iloa palautteen antajallekin

Selvää siis on, että jos saa mukavaa palautetta, saa iloa sisälleen ja se näkyy ja tuntuu myös työyhteisössä sekä asiakkaiden ja muiden yhteistyökumppaneiden suuntaan. Ja jokainen tietää sanomattakin näiden pitkäaikaiset vaikutukset. Mutta vaikutus on ainakin yhtä hyvä käänteisesti eli jos annat hyvää palautetta, saat iloa myös itsellesi! Eli mikäs sen parempaa, saat hyvän mielen toiselle ja vielä itsellesikin! Ja ihan ilmaiseksi.

Työyhteisön johtaminen kaikkien vastuulla

Homma on siis varsin yksinkertainen – positiivinen palaute ruokkii positiivisuutta. Kun on saanut kauniita sanoja vaikkapa esimieheltä tai työkaverilta, pistää tämä kummasti yrittämään parastaan. Liian vähän tätä hyödynnetään, sillä hyvän palautteen saaja ja antaja saavat tästä valtavasti energiaa ja voimaantumista. Johtaminen ei ole vain esimiehen tehtävä tai yhden ihmisen harteilla. Jokainen voi johtaa työyhteisöä ja työhyvinvointia omalla panoksellaan.

Pistäpä siis hyvä kiertämään ja anna positiivista palautetta! Aloita tänään.

Taina Ruotsalainen
yritystoiminnan kouluttaja
taina.ruotsalainen@syo.fi


keskiviikko 9. elokuuta 2017

Yritystä on -yhyres!


Syksyn koulutustoiminta alkaa vauhdikkaasti Suomen Yrittäjäopistossa. Uusia valmennusryhmiä starttaa sekä verkossa että lähiryhminä eri puolella Suomea. Koulutusalan reformiin valmistautuminen pitää meidät myös osaltaan kiireisinä.  Lisäksi syksyn aikana olemme mukana myös järjestämässä useita avoimia tapahtumia. 

 

Me Suomen Yrittäjäopistossa haluamme syksyn aikana nostaa esiin yrittäjyyttä ja samalla juhlistaa Suomen juhlavuotta Suomi 100- hengessä. Alueen yrittäjäyhdistysten ja Kauhavan kaupungin kanssa järjestämme 5.9. yrittäjän päivänä yhteisen koko päivän tapahtuman Yritystä on- yhyres! Päivän alkaa lipunnostolla ja päättyy teeman mukaiseen iltatapahtumaan. Päivän aikana alueen yrityksiin pääsevät tutustumaan yläastelaiset. Yrittäjän päivän lisäksi yrittäjät ja heidän tarinansa ovat ansaitusti esillä koko syyskuun ajan. Tämä yhteistyö on jo nyt osoittanut voimansa: kaikki osapuolet ovat olleet innostuneesti mukana tapahtuman suunnittelussa ja uusiakin ideoita on syntynyt.

 

Nyt virkistävän kesäloman jälkeen Sinulla on hyvä hetki tehdä päätös ja ryhtyä uudistamaan osaamistasi. Ilmoittaudu valmennuksiimme verkossa tai ota rohkeasti yhteyttä. Autamme sinua rakentamaan juuri Sinulle sopivan opintopolun. Valmennuksissamme saat ajankohtaista tietoa, asiantuntijoidemme aitoa ohjausta ja uutta puhtia omaan työhösi. Helpoiten saat lisätietoa laajasta koulutustarjonnastamme ja tapahtumistamme seuraamalla nettisivujamme sekä sosiaalista mediaa. Osaamiseen panostaminen tulee yrityksissäkin nähdä investointina tulevaisuuteen. Hyvä osaaminen on yrityksen kestävää pääomaa.

Uudistutaan yhyres!

Jorma

Jorma Kukkeenmäki
rehtori
jorma.kukkeenmaki@syo.fi

keskiviikko 31. toukokuuta 2017

Valmistuminen ja tutkintotodistus ovat arvokas saavutus!

Elämme koulujen päätösjuhlien aikaa. Opiskelijat saavat onnellisena ja ylpeinä vastaanottaa palkinnoksi todistuksia hyvin suoritetuista kursseista tai tutkinnoista. Osalle nuorista todistus avaa ovia uuden jatko-opiskelupaikan etsimiselle ja osalle se on arviointi opiskelusuorituksesta sekä merkki kesäloman alkamisesta ennen seuraavaa lukuvuotta. Ammattiin valmistuneille todistus merkitsee ammattitaidon saavuttamista ja ehkä siirtymistä kokonaan työelämään.
 
Aikuisopiskelijoillekin valmistuminen ja tutkintotodistukset ovat yhtä arvokkaita saavutuksia kuin nuorillekin. Nykypäivän työelämä on niin vaativaa, että aikuistenkin on pidettävä jatkuvasti huolta omasta osaamisestaan. Aikuisopiskelu on myös ajankäytöllisesti haastavaa, sillä usein opiskelu tehdään oman työn ohessa. Aikuisopiskelu vaatiikin vahvaa sitoutumista, sitkeyttä ja motivaatiota. Valmistuminen ja tutkintotodistukset ovat osoitus henkilön osaamisesta ja toimivat siten myös osaamisen sertifikaatteina. Aikuisopiskelija, ole aidosti ylpeä opiskelusuorituksistasi.
 
Suomen Yrittäjäopisto on viime vuosina ollut selkeästi johtava yrittäjyystutkintojen toteuttaja Suomessa. Olemme tehneet määrätietoista työtä tämän tavoitteen saavuttamiseksi ja asemamme edelleen vahvistamiseksi. Vuonna 2016 teimme oman ennätyksen suoritettujen tutkintojen määrässä, mikä on todella hieno tulos näinä muutosten aikoina. Olemme siten hienosti jo omaksuneet ammatillisen koulutuksen reformiin liittyviä uusia tavoitteita ja toimintatapoja. Teimme myös lukuisia tutkintoon johtamattomia valmennuksia, jotka ovat tärkeä osa meidän koulutustoimintaa ja aikuisten osaamisen vahvistamista. Kiitokset näistä saavutuksista kuuluu koko tarmokkaalle henkilökunnallemme ja loistaville opiskelijoillemme.
 
Haluan yhteisesti toivottaa lämpimät onnittelut kaikille valmistuneille!
 
Kesäisin terveisin
Jorma
 
Jorma Kukkeenmäki
rehtori
jorma.kukkeenmaki@syo.fi

keskiviikko 24. toukokuuta 2017

Yrittäjien opintomatkalta kokemuksia ja kontakteja

Suomen Yrittäjäopisto on järjestänyt kansainvälistymismatkoja yrittäjille nyt kolme vuotta. Matkailu avartaa sanotaan ja myös näillä matkoilla on otettu tavoitteeksi avata uusia mahdollisuuksia sekä kokemuksia osallistujille. 

Tämän kevään matka suuntautui rehtori Jorma Kukkeenmäen johdolla Saksaan Mecklenburg-Vorpommernin osavaltion pääkaupunkiin Schweriniin. Schwerin on 98 000 asukkaan kaupunki Pohjois-Saksassa, entisen Itä-Saksan puolella, noin 100 kilometrin päässä Hampurista. Schwerinissä ohjelmastamme vastasi paikallisen yrittäjäverkoston vetäjä Werner Röpert.

Schwerinin vanhassa kaupungissa.
Takana Jorma Kukkeenmäki, Pekka Kantola ja Werner Röpert.
Eturivissä Tuomas Paukkunen, Susanna Kulmala ja Sanna Varis.

Yritysvierailuilla benchmarkkaamassa


Etukäteen yrittäjiltä kerättyjen toiveiden mukaisesti heille oli järjestetty vierailukohteet paikallisiin yrityksiin. Pekka Kantola Oulu Business Networks Oy:stä pääsi neuvottelupöytään Steffi Grothin kanssa, joka vetää Schwerinissä yrityskehitys- ja hautomopalveluita tarjoavaa yritystä. 


Pekka Kantola, Steffi Groth sekä Werner Röpert.

Tuomas Paukkunen Incar Oy:stä pääsi vaihtamaan kokemuksia Mercedes Benzin paikallisen kolarikorjaamon vetäjän kanssa. Allekirjoittanut sekä Susanna Kulmala Yrittäjäopistosta pääsimme vierailemaan Hydraulic Schwerinin konepajalle, jossa valmistettiin isoja hydraulikomponentteja mm. matkustuslaivojen oviin.   

Vierailukohteiden avoimuus yllätti osallistujat. Vierailuilla ei vain kuunneltukaan perinteisiä kalvosulkeisia tunnusluvuista ja organisaatiokaavioista vaan isännät ottivat suomalaiset vieraat vastaan kollegoina ja kertoivat toimintatavoistaan avoimesti. 

Sanna Varis Hydraulics Schwerinin konepajalla.

Paikallistuntemusta ja nähtävyyksiä


Yritysvierailujen lisäksi saimme eväitä paikalliseen elämänmenoon, tapoihin ja kulttuuriin saksalaistuneilta tulkeiltamme Minna Potthastilta sekä Johanna Pfeifferiltä. Saimme myös vierailla Schwerinin kaupungintalolla ylipormestari Rico Badenschierin vieraana, kuulemassa talousalueen kehityksestä sekä kaupungin tarjoamista mahdollisuuksista yrityksille.

Matkaohjelmassamme oli tilaa myös tutustua kaupunkiin ja paikallisiin nähtävyyksiin. Erityisesti Schwerinin linna teki vaikutuksen meihin kaikkiin. Saksassa kesä oli jo pitkällä ja saimme myös nauttia paikallisista parsaherkuista ja tuoreista mansikoista. Pekka Kantolan sanoin ”Vain hullu jättäisi tällaisen mahdollisuuden käyttämättä!”. 


Schwerinin linna.

Kun sinulle tarjotaan mahdollisuutta lähteä SYO:n järjestämälle yrittäjien opintomatkalle, tartu mahdollisuuteen  - tulet takaisin monta kokemusta ja kontaktia rikkaampana! 





Sanna Varis
sanna.varis(@)syo.fi tai 050 342 9286
@sanna_varis